Chaque mois
Déclarer et reverser l’IR retenu sur les salaires, sur SIMPL-IR, avant le 20 du mois suivant.
La déclaration mensuelle de l’IR retenu, l’État 9421 annuel en XML, les identifiants à renseigner et les pénalités à éviter.
Mis à jour le 29 septembre 2026
Déclarer et reverser l’IR retenu sur les salaires, sur SIMPL-IR, avant le 20 du mois suivant.
Déposer l’État 9421, le détail par salarié des revenus et de l’IR de l’année, avant le 1er mars.
SIMPL-IR est la plateforme de télédéclaration de la Direction générale des impôts. Les deux déclarations sont obligatoires ; l’une ne remplace pas l’autre.
Le dépôt se fait par fichier XML au format de la DGI. Un fichier incomplet ou incohérent avec les déclarations mensuelles est rejeté ou signalé.
| Manquement | Sanction |
|---|---|
| Retard de paiement de l’IR retenu | 5 % le premier mois, puis 0,5 % par mois supplémentaire |
| Insuffisance de versement | Majoration de 15 % |
| Minoration des bases déclarées | 15 % de l’insuffisance |
| Défaut de déclaration | Taxation d’office et sanctions |
Total de l’IR retenu sur les bulletins clôturés du mois.
Même montant déclaré et payé sur SIMPL-IR avant le 20.
Cumul annuel par salarié, repris dans l’État 9421.
En janvier, comparer le total 9421 avec la somme des déclarations mensuelles.
Pour recalculer l’IR d’un salarié, utilisez le simulateur brut ↔ net. Les contrôles croisés paie, CNSS et IR sont détaillés dans la conformité de la paie.
Un salarié payé 9 000 DH par mois toute l’année, sans personne à charge. L’impôt retenu chaque mois et l’impôt calculé sur l’année doivent se rejoindre.
| Ligne | Montant |
|---|---|
| Salaire brut annuel | 108 000,00 DH |
| Revenu net imposable annuel | 75 333,60 DH |
| IR retenu chaque mois | 422,23 DH |
| IR retenu sur l’année (12 mois) | 5 066,76 DH |
| IR calculé avec le barème annuel | 5 066,72 DH |
L’écart de 4 centimes vient des arrondis mensuels. Un écart important signale une erreur : mois oublié, prime mal imposée, changement de situation familiale non appliqué.
| Période | Action |
|---|---|
| Chaque mois, avant le 20 | Déclarer et verser l’IR retenu sur les salaires du mois précédent |
| Décembre | Vérifier les salariés entrés et sortis, les changements de situation familiale |
| Janvier | Contrôler les cumuls annuels par salarié et les comparer aux versements |
| Février | Générer l’État 9421 en XML et le déposer sur SIMPL-IR avant le 1er mars |
Un retard se paie cher : pour 3 000 DH d’IR versés avec deux mois de retard, la pénalité est de 5 % puis 0,5 %, soit 165 DH. Le barème utilisé chaque mois est expliqué dans le barème de l’IR 2026.
Leurs revenus couvrent seulement les mois de présence ; leurs dates d’entrée et de sortie doivent être justes.
Le salaire est exonéré d’IR pendant la durée du dispositif, mais le salarié figure dans l’état.
L’indemnité de stage est exonérée d’IR ; elle se déclare selon les règles propres aux stagiaires.
Les travailleurs occasionnels ont leur propre tableau dans l’état.
Ces cas sont la source la plus fréquente de rejets ou d’écarts. Un logiciel qui connaît le régime de chaque salarié les place automatiquement dans le bon tableau : voir l’État 9421 et la paie Tahfiz, IDMAJ et PCS.
Avant le 20 du mois qui suit le paiement des salaires, sur SIMPL-IR.
Avant le 1er mars de l’année suivante.
Non, ce sont deux obligations distinctes : le versement mensuel de l’IR retenu et le récapitulatif annuel par salarié.
En fichier XML au format défini par la DGI, sur SIMPL-IR.
Identifier les mois en écart, corriger les bulletins ou les déclarations concernés, puis régulariser avant le dépôt.
Oui, l’identifiant fiscal et l’ICE figurent sur l’État 9421 ; sans eux, le fichier est rejeté.
Tout employeur qui verse des salaires, même si l’IR retenu est nul pour certains salariés.
Oui, mais le fichier doit respecter le format XML de la DGI ; un logiciel de paie le génère directement depuis les bulletins.
Les arrondis créent de petits écarts. Un écart important vient d’une erreur : prime mal imposée, mois manquant ou situation familiale non mise à jour.
165 DH : 5 % pour le premier mois de retard et 0,5 % pour le mois suivant.
Oui : son salaire est exonéré d’IR pendant le dispositif, mais il est déclaré dans l’état.
Non, l’indemnité de stage IDMAJ est exonérée d’IR, dans les conditions du dispositif.
L’état identifie chaque salarié par ses informations personnelles, notamment son numéro de CIN ; ces données doivent être exactes dans le dossier de paie.
Oui, tout employeur qui a versé des salaires dans l’année dépose l’état, quel que soit l’effectif.
Une déclaration rectificative est possible ; plus l’erreur est corrigée tôt, plus le risque de pénalité est faible.
L’état distingue les revenus imposables et les éléments exonérés ; le logiciel les classe à partir des bulletins.
Sources : règlement CNSS (dahir 1-72-184), Code général des impôts, loi 09-08 sur la protection des données personnelles.
Easy-Pointages produit le bordereau Damancom et l’État 9421 en XML à partir des bulletins du mois : ce qui est déclaré correspond à ce qui est payé.